Oferty pracy

Kierownik/Kierowniczka Robót Torowych – Rail Baltica

Białystok

Twój zakres obowiązków:

  • Zrób krok milowy w swojej karierze i dołącz do realizacji jednego z największych i najbardziej zaawansowanych technologicznie projektów kolejowych w tej części Europy. W INTOP kompleksowo modernizujemy kluczowe odcinki międzynarodowej trasy Rail Baltica. Do naszego strategicznego zespołu poszukujemy eksperta na stanowisko Kierownika Robót Torowych. Jeśli masz doświadczenie w wykonawstwie infrastruktury torowej, znasz specyfikę pracy na liniach kolejowych i chcesz zarządzać kluczową branżą na megaprojekcie – czekamy na Twoją aplikację. Zakres prac:
  • Nadzór operacyjny nad branżą torową: Kompleksowe kierowanie, koordynacja i nadzór nad realizacją robót nawierzchniowych i podtorowych (układanie torów, rozjazdów, roboty ziemne, odwodnienie) zgodnie z projektem i Prawem Budowlanym.
  • Zarządzanie czasem i „oknami torowymi”: Monitorowanie harmonogramu prac torowych i efektywne zarządzanie robotami w warunkach czynnego ruchu kolejowego (wykorzystanie zamknięć torowych).
  • Koordynacja podwykonawców: Nadzór nad pracą wyspecjalizowanych firm podwykonawczych oraz dostawców materiałów nawierzchniowych; odbiór jakościowy i ilościowy realizowanych prac.
  • Budżet i koszty: Kontrola terminowości i realizacja założeń finansowych, optymalizacja kosztów oraz dbanie o efektywność ekonomiczną podległego odcinka.
  • Odbiory przed PKP PLK: Prowadzenie procedur odbiorowych dla branży torowej, przygotowywanie dokumentacji powykonawczej i ścisła współpraca z Inspektorem Nadzoru.
  • Zarządzanie zespołem i BHP: Efektywne kierowanie podległą kadrą inżynieryjną oraz brygadami własnymi, z bezwzględnym przestrzeganiem przepisów i instrukcji BHP w pasie kolejowym.

Czego wymagamy?

  • Uprawnienia budowlane do kierowania robotami bez ograniczeń w specjalności kolejowej w zakresie kolejowych obiektów budowlanych.
  • Doświadczenie: Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku Kierownika Robót przy realizacji projektów w infrastrukturze kolejowej (branża torowa).
  • Wiedza branżowa: Praktyczna znajomość technologii prac torowych, standardów technicznych oraz instrukcji PKP PLK (w tym Id-1), a także procedur odbiorowych.
  • Kompetencje menedżerskie: Umiejętność dowodzenia zespołem w trudnych, dynamicznych warunkach polowych, doskonała organizacja pracy na długim kontrakcie liniowym oraz prawo jazdy kat. B.

Co oferujemy?

  • Wynagrodzenie od 15 000 – 18 500 zł brutto (umowa o pracę)
  • Prestiżowy projekt: Realny wpływ na realizację Rail Baltica – inwestycji, która zdefiniuje Twoje CV na lata.
  • Stabilność i rozwój: Zatrudnienie w INTOP – firmie o silnej, ugruntowanej pozycji na rynku budowlanym.
  • Narzędzia pracy: Samochód służbowy (również do celów prywatnych), laptop, telefon.
  • Atrakcyjne warunki: Wynagrodzenie adekwatne do skali projektu oraz Twojego unikalnego doświadczenia.
  • Pełne pokrycie kosztów zakwaterowania (np. wynajęte przez firmę mieszkanie służbowe) lub dodatek mieszkaniowy w wysokości ok. 2.500 – 3.000 PLN miesięcznie.
  • Klimat pracy: Partnerskie relacje, zgrany zespół inżynierów i pełne wsparcie techniczne na każdym etapie.

Osoby zainteresowane udziałem w procesie rekrutacji na powyższe stanowisko prosimy o przesyłanie swoich aplikacji CV poprzez przycisk aplikowania poniżej.
Oferta pracy Kierownik/Kierowniczka Robót Torowych – Rail Baltica, INTOP S.A., Białystok


Informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.


Przed przystąpieniem do procesu rekrutacji osoby ubiegające się o zatrudnienie proszone są o zapoznanie się z klauzulą informacyjną w zakresie przetwarzania przez spółkę „INTOP Warszawa” Sp. z o.o., danych osobowych udostępnianych przez kandydatów do pracy w zgłoszeniu rekrutacyjnym.


Udział w procesie rekrutacyjnym prowadzonym przez spółkę „INTOP Warszawa” Sp. z o.o. jest dobrowolny.
Wysłanie zgłoszenia aplikacyjnego kandydata do pracy jest jednoznaczne z dobrowolnym, konkretnym, świadomym i jednoznacznym okazaniem woli (wyrażeniem zgody) udziału w procesie rekrutacyjnym oraz akceptacją przedstawionych zasad przetwarzania danych osobowych kandydatów do pracy.


Przetwarzanie danych osobowych osoby ubiegającej się o zatrudnienie (kandydata do pracy) odbywa się z poszanowaniem jej prawa do prywatności oraz na podstawie aktualnie obowiązujących przepisów prawa polskiego i europejskiego.

Aplikuj